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2024年05月09日 17:41创作、。演。出人才。，求起来真不算。难。，。靠。演。出和展出。效果，靠专。家评选，靠大。赛。，每年都源源不断，即使某。个。行当的拔。尖人才。、大。师级人才出。现。断档。，。大。量。优秀人才。也可以作为后备。力。量。但是。，经营管理人才的产生。就不大容易，比。赛。不。可能，。评。选也。选。不出，。只。能靠实践。如果我。们。的。现代化的文化经营管理拥有很长。的历史，经历。了多年的实。践。和淘。洗，。肯。定。会涌现和锻炼出大批人。才，然而。，。这样的历。史却十分。短。暂。。大剧院。、。音乐厅。、博物。馆、美术馆。直至近。年。来才。纷纷拔地而。起，兴建的。速。度远远超。过了新型经。营管理。人。才培育。的步。伐；而文。艺院团面。对市。场、。讲究经营的时。间也不过十几。年，具有。丰富经验和。管理才。能。的人才又尚未大量涌现。，于是，经。营不善、管理。不当的地。方不。在少数，影响了文。化事业和文化。市场的。发展。 上。述《2。01。5。年中国。大学生就。业报。告。》。显示。，2。014届本科毕业生。对就业现状不满意的原。因。中。，。“收入。低”。成了主要原因，比例达。到66%。，其。次是“。发展空。间。不够”，占比达到59%。 上周。猪。价更是涨。势。凶猛。。中国生猪预警网每日监。测数据显示。，上。周全国。瘦。肉型。猪。出栏均价达到元/。公斤，环比。上。涨。%，较去。年同期。暴涨%。。1月3。1日猪价涨。至。元/。公斤，突破2015年。8月8。日的阶。段性高点。，距离20。11年。6月份。曾达到的历。史高。点仅差。1。元。/公斤。。
“现。在，。旅游市场需。要的不是打。价。格。战，而是打。价值战。光是。价。格低，服。务。没保。障，。吃亏。的还是游客，最终电商的客户也。会。流失。。这是。每。一个。旅游。业者都不愿意看。到的。”。中研普华在线。旅游行业。分析师这样。说。道。。 “。我终于结束。剩。女身份了。。”小周微。胖，小眼。睛、小嘴。巴。，。如果不是身边。的孩子，根本看。不。出。她。已是孩子的妈，“以前。姐妹。们。老。笑。话我被剩。下了，她们很。多。不到。法。定年龄就。结婚生孩。子了，。我觉得还是晚点好。。” 个。人在。公司的。晋。升。、发展受限，职业发展遇到。瓶。颈是职。场人跳槽的首。要原因。。网。友“吃。货”。说：“决定。跳槽前。，我已。经。评。估了一下公。司能够提供。给。我的。学习空。间。以及发展空间。，觉得上升空间。很小，因。此才决定辞。职跳槽。。”
@。铁葫芦图书。V：在2012到。来。时。，太阳，已经。从。南回。归线折返。，。虽然我。们。仍。感寒冷，但白天，正在一。寸一寸地变长，黑。夜。正在一寸一寸地变短。。。2。0。1。1。年过去了。，但那些。呐喊。中。的。理。性，理。性中的。坚持，并。没有被。时间冰封。。我们没有逃离末。日的船票。，。只。能。拿出改造家园的信。心。2012，值得期待。！ 3、促进企业管理水。平和经济效。益的。提高。职工。通。过知企情。、参企政、议企。事。，增强。职工的主人。翁责任感，激。发职工参与。企。业管理的积。极性。同时，。企业减少决策失误，保。证决。策。实施，管理水平和。经济。效益。明。显。提高。。 “那。个院子可不是什么惬意的。回忆，。几。十个人。挤。在狭仄。的。办。公室。里，。冬。天大。木头窗户透着。风。。可大家那。时候有。一股干。事业的劲儿。”刘。文。华说，当时，青基。会。搞。了很多。创意，今天看也。不。过。时，比如和电信发行附捐赠的电。话磁。卡。。
对此现象，。参。与《。消法》。修订的中。国人。民。大学。商法。研究。所所长。、中消协。副会长刘。俊海表。示，要不。要赋。予消费者。一定。的后悔。权，是。修法。中争。议较多的。一个。问题。。经营。者反对的多，。尤其是房地。产商、汽车销。售商激。烈反对。，但专家学者普遍。赞成把“反悔权”写入《消法。》。。 昨天上。午。，重庆晨报记者走访了。解。放。碑多栋写字楼，向多家。公司的HR。了解了该公司员工辞职时递交。辞职信。的情况。整体来。说。，大多数辞职。信的。理由比较。合理，但。当HR。多年。，肯定见过一些。奇葩的。辞。职信。。时代广场一家房。屋中介公司的HR。黄锐。说。，当了两年HR。，有一封。辞。职。信让她印象深。刻。，。信上罗列的理。由中有。一条是，“单。位女同事太多，害怕会影响。自。己。的性格。。”写这封辞职信。的是。一位。刚毕业一年多。的男员工。，这。是。他的第。一。份工作。“。后。来我找他谈。了话，他是认真的。”。最终，。黄锐同意。了该同。事的辞职。 研究第一作。者、哈佛大学医。学。院讲师鲍英。说，。与。不吃坚果。的人群相比。，每周吃坚果7次。以上的。人。群死亡。率低20％，每。周吃。5到6次的低1。5。％，。每周吃。2到4次的低。13％，每周吃。一次。的低11％，每。周。吃。不到。一次。的低7。％。如。果。按照疾病。类。型分，每周吃坚果5次以上的人群心脏病死亡。率。低29％，。而。癌症死。亡率低。11。％。。。
陈星：好处我感觉有两点(dian)，第一点范围扩大了，加入了电动车(che)，非机动车的交通事故，这是一点，因为现在经常骑的交通车就是电动车，另外一点是由社保基金支付，这已经是很大保证了。我认为新修订的《工(gong)伤保险条例》，至少有两个方面对农民工朋友是有利的，第一点，因为农民工朋友现在主要的交通工具我看电动车的比较多，这种，因为电动车属于非机动车，咱们新修订的，只要不是你本人责任，骑电动车受到伤害的，上下班途中可以认定为工伤，这是一点保障。另外还有一点，刚才我提到的，解除或终止劳动关系的，一次性的医疗补助金由社会保险基金来支付，这个对农民工朋友和广大职工来说也是一个保障，因为单(dan)位的经营状况这个不好说，但是咱们社保基金这块肯定没有问题，反正最明显的是有这两点。 针对体验发现的挂号(hao)时(shi)间长、分次缴费等问题，封国生局长表(biao)示，将向医(yi)院进行通报，请医院研究作出整改。该院院长表示，将积极完善服务流程。 协会成立以来，为全(quan)国工人报刊之(zhi)间建起一座联结的桥梁，开展报刊研究和实践活动。通过交流，达到互相学习、取长补短、互相促进、沟通信息、交流经验、拓(tuo)宽视野、共同提高和增进工人报刊之间横向联系的目的。 日前(qian)，安徽省(sheng)怀远县人民法院审结陆(lu)某与怀远责任公司劳动争议一案。依法判决被告(gao)为原(yuan)告缴纳应承担的(de)社会保险费；陆某与被告之间形成无固定期限的劳动合同关系。被告向原告支付自2008年2月至2009年5月期间的两倍工资9600元（领取的部分已扣除）。 这个位于公主岭。一。个。小。镇中心的饭店不。大。，用的。是自家。的两层。楼。房。，。面。积100多平。方。米。，。但掌勺的。姑父手艺好、管后勤。的。姑姑。卫生做。得好，开。业七八年。来，几乎。每。天客人络。绎。不绝，其中。很多食客。来自。100米外的镇政府。 巧。的。是，涉案。微。信公号此。前。我。一。直在关注。，其。账。号主体。是。韩商公司，事发。前功能介绍。是。：。“。专注企业经营。管理，。成功案例分析，商。业最新。资讯，。营销策。略，亲子。教育，家庭幸。福和谐、正能量等文章。”。不。出事。，韩。商。公司借着公众号的。影响，。名声。在。外，出。了。事，就。想舍卒保帅，把。责。任推给“出身农村，家庭。条件不好。”的实际运。营者杨某。，怕是说不过去。 。一要建立健。全防。控。廉。政风险制。度。要针。对重点对。象。、重点领域。和关键。环节，逐步。建立健全风险预警、。纠错整改、内。外监督、考。核评价和责。任追究机。制。，形。成。一整套。行。之。有。效。的廉政。风险防控制度。体系。 针对申办冬奥会的场馆条件，王淑侠介绍，已有。专家进行了评估。“场馆。设施。、制冰的质量、看台。、队。员的。休息。室。、。贵。宾室。等，。都。没有问题。。”。她。表示，。场馆。内4。小时就。可“变。”出。冰。场。。 。“平。日。里，我们。要。等动。车全部停止运行才能开始。工作。，作业时间。很有。限，我们必。须。争分夺。秒完成工作。。”沙元宝解释说。。 “高女士。的策划。带有西方特色，比基尼表演可以增强活动吸。引力。。”。山阴县长南。志中说。，考虑。到山阴县。的奶。牛产业将。来。要。走。出。国门与国际。接。轨，他赞同在活。动。中。加入“牛模”元素。但南志中强调。，。“政。府。官员与比基。尼。美女一。同。出。现。不符合。风俗习惯，因此，表演开。始后，我。本人。和其他政府官。员便离。开了现。场，没有。围观，。更。没。有。和比基尼。美女一起挤。牛。奶。。” 。据了。解，。国。家对疫苗。的冷链运输的各。个环节。都有。规定。，要。求各环节对冷链。的温度也有记。录。那么劣。质疫苗。如。何突破。层层关。卡，进入基层。疾控站。点。？中。国医师。协会法律事务部主。任邓利强认为，“黑。心疫苗”案件为我。国。传。染。病防。疫。体。系的。敲响警钟。，中间的漏。洞必须。堵上。疫苗采购机。构一定。要。做到。疫。苗的来源有。据可查。疫苗。的运输和。使用机。构。更应该。保。证。疫。苗的。运输和冷链。最重。要是每个基。层的。使用接种的医。务人员，要。在疫苗。使用。前认真。查询。疫苗的。批次批号。，以保证。疫苗的使用的安。全。 2。月17日23时，喧。闹。了一。天的城市安静下来。。在福。州供。电段闽清北供。电。工。区。，2。7。岁的工。长。沙元宝和。工友。们登上接触网作。业车，开始。了一天。的工作。 13。日下午6。点，本是市民。买。菜的高峰，。但菜贩比。顾客多。。“天气热了，买。菜的人。少了。”。郝俊抱。怨。说。，。平。时他要进两三百斤货，。现。在担心卖不完，只能。少。进。货。。 要实现作业量的控制，必须有科。学实效的学。校教学管理。，必须汇聚。家校。共同力。量。作。业设计要科学合。理，在。深入。研。究课程、。教材、学生的。基。础。上，梳理学科单元的。核心。知识。和核心技。能，。教师。必须按单。元。知。识。点要求编写作业，综。合呈现基本。、拓展、。提升思维。能力三个层次，从。而。降低教师。布置作。业的随意性。，。杜绝无效低。效作。业。作业。布。置要公。开。监督，可。采取。作业。网上备案。等形。式。，将布置的作。业公开，。接受学校、家长、社。会。的监督。，。以。此来制约作业量。。 第。三。，辅助执法人员的。待遇不高，。对人。才吸引力。有限，人。员流失。普遍存在。。北京辅警招聘。标出的。工资。仅有。2000。元左右。。而一名。广。州。辅。警曾。上。网抱怨，他。的工资只有正。式警员的。十分之一。这种抱怨。，在。一些地方。公安局。的。官网。论坛上并不少见。 新京报拥。有最。优秀的报。业。管理模。式。和。人才。队伍，也已经用。专业的新闻报。道吸引。了。国内广。大读者。。现在。，新京报。成为。了传统媒体改。革。创新，。自我。改变的典范。11。年转瞬即逝，我目睹。了这份。报。纸从出生。走。向成熟，版面越。来越丰富，。媒体。影。响力越。来越强。。希望在未来，新京。报。人能百尺。竿头更进一。步，。继续谱写华。美篇章。 近年。来，。我。们。不。断。完善职工代。表大会制度，。凡。是职代会职权范。围内。的内容都。向职。代会报。告，由职代会审议、通过或决定。与。此同。时。，随着改革的。深入。，民主管理、。民主监督的内容不断。扩大，我们适时地建立了一套。“。厂务公开”制度。，形成了。以。法治。企的。制。度。体。系。 正如。美国。学者阿密。泰指出。的那样：。“。清。除腐。败，不。仅仅是挑。出一个。烂。苹果。，更应该检。查放置。苹果。的。筐。子。”让招聘的“苹。果”不烂在奇。葩的“筐”。里，。靠法治说。话。，需制度重构，招。聘管。理体系。必须。划出“红线”，并辅以严厉的问。责。机。制来保。证招聘程序正义。。 昨晚。，上海农。心食品有限。公。司。给记者发来。声。明。称，上述。6。款产品。均系。韩国。当。地生产。。而中。国农心在华设。立的上海、。沈阳、青岛三大工厂系国。内独立的生产。基地，。所生产的“农。心”牌产品均。与此。次报道。无关。。。 本。报。讯 山东省莱芜市委。书记王良近。日主持召。开。会议，专门听取。市政。协《关于抢。抓。济。莱协作。区建设机遇，加快交通。“融入”与。“对。接”的建。议案》。在。听。取。汇。报和讨论发言。后，王。良指出，“市政。协紧紧围。绕。市。委、市政府。关于。加快。融入省会城市群。经。济圈和。推进。济莱。协作区建设重大战。略部署，。针对。交通‘。融入’与‘对。接’问题，提。出。了很好的。意见建议。，有关部门。单。位要结。合实。际，借鉴吸收。”。这正是莱芜市政。协。着力。助。推。济莱协。作。区建设，积极融入省会城市群经济圈的。一。个缩影。 可。话说回来，“中。国式。”的标签其。实未。尝不。可。以有，。我。们讨。论的目的。也并非。一。味地。追。求去标签化。，而是希望“中国。式”的标签。别。再总沦为。中国。病、中国问题。的代名。词。，。而希望其所担当的“式”的。象。征。意味，能当之无。愧地顶起大国风范，。能顺理成章。地展现权威庄重，能。更多地。彰显一。个。国度。的魅力。感与先进。性，能更多地传递正能。量…… 辞职书。递交之后，。吕红甫。便向驻马。店。市劳。动仲裁委员。会提出仲。裁。申。请。，。很快仲。裁机构就作出。驻劳仲案字（。2。010）66号。仲裁书，。裁。决吴。桂。桥。煤。矿。因不签劳动。合同。应支付吕红甫双。倍经济赔。偿金元，。并为其。支付。劳动。关系存续期间养老、医疗、。失业保险费5808。元。 2011年，是韩有。忠打。造清真。冷鲜牦牛肉的起步。之年。。这一年，他。的牦。牛。肉销。售额突破千。万元。关口，。也正。是这一年，。32岁。的。韩。有忠。荣。获了“。全。国五一。劳动奖章”。，这对。于一个。农民工创业。者而。言，。是莫大。的。鼓舞和激。励。 其次，在城管(guan)体制没有理顺之前不该持续“扩权”。众所周(zhou)知，各地城管部(bu)门的职责、职权极其不统一，给(gei)人的直观感觉是，城管不像一个严肃的执法部门，不像“正规军(jun)”，倒像“杂牌军”。 有(you)的(de)人担心，无“礼”开道，少了“人情”，有的部门会不(bu)会门更难进、事更难办？这种顾虑(lv)，大可不必。其一，中央有禁令，头顶悬“法器”，公私不能混淆，界线理应清晰。否则，违规受追究，害人又害己。其二，权力属于人民，用权必须依法。合法合规之事，无“礼”也得办好；违法违规之托，有“礼”也办不得。 公司认为，通过调整产品销售结构，“五大(da)攻坚战”；通过抓产品、促营销、提管理、降成本等方面的措施，致使公司业绩不断提高。而公司所述的这些理由，大都是(shi)杨(yang)波出任董事长后确定的一些发(fa)展方向。
无论(lun)什么样的事(shi)件，最不(bu)缺的就是质疑。一些网友认为，这(zhe)只是一场作秀而已。有(you)钱人经得起折腾，不用考虑养家糊口(kou)的问题，可以跟着感觉走，怎么乐呵怎么做，没事装装高尚，也不过是一时兴致而已。但更多的网友对这些质疑相当反感：总有一些人，心理不那么美好。自己不愿意做善事，也见不得别人做善事；如果做善事都要挨骂，谁还肯见义勇为，无私奉献呢？ 刚到镇(zhen)江(jiang)，董玉峰并没有到人才市场去找工作。妻(qi)子连小学都没有上过(guo)，按他的说法，去了人才市场也找不到工作。而初到镇江，董玉峰想(xiang)和妻子一起上班。 上至中央，下至地方(fang)，“三农(nong)”问题一直是党和政府的牵挂。未来五年是决胜全面小康的关键时期。如何才能补足“三农”这块短板？习近(jin)平总书记在十(shi)二届全国人大四次会议一些代表团审议时的讲话、今(jin)年的《政府工作报告》和代表委员们(men)的建议，为我们描绘了(liao)一幅“三农”发展的美好蓝图。 3年前，小周(zhou)来杭(hang)州打工。每天工作时(shi)间十二三(san)个小时，一周休(xiu)息1天，长时间的工作让她们接触最多的就是自己的工友。他们年龄相仿，都爱唱歌上网，一休息便黏在一起。半年不到，她发(fa)现周边的人都陆陆续续开始谈恋爱了。 职业教育的发展，体现国家的经济发展水平和教育现代化水平。近年来，我国职业教育在人才培养模式、职业教育理念等方面都取得了长足的进步，全社会也逐渐扭转了读职校“低人一等”的错(cuo)误观念。这既为(wei)广大“蓝(lan)领(ling)”赢得更多尊严，同时也验证了职业教育的一般发展规律，那就是：职业教育要推动劳动者自身可持续的职业发展，而高素质技术技能人才的不断产生，也将为建设制造业强国奠定坚实的人才基座。 表哥杨(yang)达才：8月(yue)26日凌晨，陕西延安境内发生重大车祸。余波未了，陕西省安监局局长杨达才视察事故现场嬉笑的照片又引轩然大波，并因此被网民(min)人肉搜索“搜”出(chu)各种名表，而冠以“表哥杨达才”的称谓。 前(qian)几(ji)天，《新华每日电讯》刊登《如此“代课”》一文，作为一名“代课”老师，读后心情久久?meng)茨芷骄。教师对于(yu)我来说就是梦想(xiang)，然而，梦想和生活之间，我一次次逃避生活，奔向梦想。每一次的抉择都使(shi)我的内心感到沉重和无助。
主持人姚星：我(wo)(wo)们在固定的(de)场所去为我们广大的职工还有农民工兄弟去维护他们权益的同时，您觉得一旦我们广大的职工和农民工兄弟在上下班途中遇到了工伤(shang)，在法律面前，我们第一考虑的是关于相关的证据或者相关的一些凭证，这个在搜集凭证的时候我们应该注意到哪些这样的意见，您也可以在今天的节目当中向我们广大网友和职工说一下相关的意见。 刘锡标分析，杨波的辞职，对公(gong)司未来业绩不会产生影(ying)响：“云内动力上市时间较长，有较为完善的法人治理结构，不同于家族式企业。一个(ge)人的决定，影响不会很大，就(jiu)像王石之于万科。” 主持人姚星：您说到这儿的时候，我想问一下，您觉得他(ta)(ta)们最后得到的赔偿是他们预想的金额吗(ma)？也就(jiu)是说他们的赔偿金额大概是多少？ 天城社区副书记小曹(cao)告诉记者，他们所在的(de)区规定，70岁以上老人，但凡不与子女同住的，哪怕是在同一小区但非同一幢房子，都能享受免费居家养老服务。根据评估等级，家政人员以两(liang)周一次到天天上门不等的频率服务，费用由政府埋单。良好初衷，结果令人意想不到。有些老人的子女，为利用好这项政策，不惜从父母处搬离，就此，将赡养的责任推给了社区。 在教师节到来之际(ji)，新东方在线联合腾讯教育推出“你喜爱的老师是哪种范儿”调查(cha)，本次调查从8月26日到8月30日，历时5天(tian)，覆盖“70后”、“80后”、“85后”、“90后”、“95后”多个群体。随着成长于中国互联网浪潮中的“95后”进入大学校门，老师已不再是以往单纯传道授业者的角色(se)，在他们心目(mu)中对老师有了新定义。 对于(yu)老人想通过“倒按揭”方式养老的(de)要求，这家社区照料中心主任邵牙妹表示，养老机(ji)构(gou)不可能来运作，因为它不仅意味(wei)着把房产中介这样的企业需要承担的市场风险接过来，也随时将面对老人的不满。“没有政策和法律依据，谁来操作谁就可能陷于被动之中。” 此外，还将做好(hao)政策协调，推动呼叫中心、测试外包、基础信息技术运营维护和数据处理等服务外包业(ye)务继(ji)续向京外转移。
2、背后原因，即真实原因。施暴者为了(liao)控制对方，达到从行为、经济甚至感情等方面，都要使受暴者按照施暴者的(de)愿望行动的目的，这是家庭暴力(li)真实的原因。当一个人具(ju)有了实施家庭暴力的能力和心(xin)理后，为了控制对方达到在上述目的，他的暴力犯罪心理在具体的情境中就可能外化成家庭暴力行为。这种控制的原因藏在较深的层次，具有一定隐蔽性，但它决定了一个具有家暴能力和心理的人会不会实施家庭暴力。 《劳动(dong)法》第四十八条第二款规定，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。根据郑州市劳动和社会保障部门(men)公布的数据，从(cong)2005年10月份开始，巩义市的最低工资标准从每月300元调整为450元，从2007年10月1日起调整为每月550元。从2005年10月至2007年10月，被告一直按每月300元为原告发放工资，低于上述最低工资标准，原告请求被告补发其中的差额，应予支持。被告少发工资为3850元，根据劳动部违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法第三条第一项的规定，被告没有及时足额发放工资应给予原告25%的补偿，即元；根据《违法和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、第十条的规定，解除劳动合同，被告应给予原告不超过12个月的工资补偿即6100元，还应支付50%的额外(wai)补偿金3050元，以上共计元。 有网友爆出“蛇精女”整(zheng)容前后的对比照。记者发现，未整容前的“蛇精女”皮肤(fu)白皙、鼻(bi)梁高挺，也是个清秀的女孩(hai)。 积极推进科(ke)学立法、民主立法。加强和改进立法工作，完善中国特色社会主义法律体系(xi)，着力提高立法质量。在法律体系已经形成的情况下，人民群众对立法的期盼，已经不是有没有，而是好不好、管用不管用、能不能解决实际问题。要加强立法工作组织协调，完善立法规划，突出立法重点，把立法决策同改革决策更好结合起来，提高立法科学化、民主化水平；完善立法起草、论证、协调、审议机制，通过座谈、听证、评估、公布法律草案等扩大公民有序参与立法途径，充(chong)分听取各方面意见，体现协商民主精神；落实税收法定原则，将税收暂行条例上升为税收法律；提高法律针对性、及时性、系统性，使法律准确反映经济社会发展要求，更好协调利益关系，充分发挥立法的引领和推动作用。 答：据天(tian)津市人力资(zi)源社会保障电话咨询服务中心工作人员介绍(shao)：竞业限制，对负有保密义务的劳动(dong)(dong)者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补(bu)偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 巨晓林：说实话，以前我是工会(hui)会员，大多还是接受工会提供的服务，对工会的职能、作用了解不算深入。当选全总兼职副主席后，我首要的任务就是学习工会专业知识。刚一(yi)当。苡泄夭棵啪退屠戳艘淮筠赜诠せ峁ぷ鞯氖榧妥柿，我现在(zai)所有的空闲时间都花(hua)在学习《工会法》《劳动法》《劳动合同(tong)法》等上面了。我这个兼职副主席不能白当，一定要为广大农民工兄弟履行好职责，把党和国家的好政策传递出去，同时也把农民工的诉求和心声反映(ying)上来。 在微博上，“诗圣”的图片经过网友的再加工(gong)，变(bian)成了(liao)拉(la)风的全能斗士(shi)——一会儿骑着白马，一会儿踏着摩托(tuo)；一会儿挥着刀子切西瓜，一会儿又手持AK47玩真人CS。职场新人(ren)成节后离职主力军(jun)，与其求职观念转变有关。据调查，85后、90后求职者选择最佳雇主标准前5项分别(bie)是：“完善的福利待遇”、“企(qi)业具(ju)有良好的发展前景”、“和谐的内部人际关系”、“公平公正的用人原则”和“提升个人核心能力的机会”。和70后、80后相比，85后、90后已经不再看重高薪酬，为追求实现内在价值，他们可以随时换工作。对待职业发展，他们强调“我的地盘我做主”。